为进一步加强职工队伍建设，通过形式多样的分层培训及高水平团队的“传、帮、带”，使新员工尽快掌握业务知识和技能，教学月刊社组织开展新员工培训计划。

社长、总编辑陈永华在开班仪式上详细介绍了月刊社的社史及发展规划。他表示，近年来，月刊社聚焦学校发展战略，进一步明确自身发展定位，积极整合优势资源，着力提升出版物质量和教育媒体影响力，致力于打造好以“赋能师生成长、彰显智媒品格、实行开放办社、服务教育发展”为目标导向的刊社品牌。新员工的加入为月刊社事业蓬勃发展注入了强有力的新鲜力量。希望新员工能够珍惜学习机会，加强沟通交流，尽快融入团队，切实增强干事能力，共同营造积极向上的刊社文化氛围。

直支书记兼副社长张东在开班仪式讲话中指出，出版战线作为意识形态工作的重要方面军，我们要正确认识和把握面临的新情况新挑战。他强调，教育报刊是意识形态的主阵地、最前沿，我们要加强政治引领，聚焦主责主业，进一步做强做优做大出版品牌，提升新时代出版工作水平，推动刊社高质量发展。

月刊社为新员工安排了为期一周的入职培训。培训主题包含学习《编辑工作手册》、校对基本方法及校对注意事项、月刊社规章制度、编辑素养及职业道德等多方面内容，并为其配备导师进行业务指导，旨在帮助新员工尽快适应工作岗位，提高业务水平和工作能力。

9月20日，月刊社在涵养楼B103举行了隆重的拜师仪式。副社长、副总编辑谢雅琴表示，导师制是新员工培养计划的重要一环，希望导师们能做到耐心、恒心和责任心这三心，新员工也要诚心、要学会积累和多加反思，共同与月刊社“教学相长，彼此成就”。

张东书记为导师颁发聘书。导师们为新员工送上入职礼物。本次活动共组成了5对师徒对子，导师将以“传、帮、带”的方式，当好新员工的领路人，帮助他们成长。

仪式上，《小学生世界》执行主编苏艳作为导师代表、《作文新天地》新编辑石晓玲作为新员工代表进行了交流发言。

通过此次活动，希望新老两代员工能够凝心聚力，同频共振，进一步打造好学习型组织，传承好月刊社“质量立刊，服务强社”的优良传统，从而推动各项工作稳步、有序开展。